ESTADÍSTICAS
| clasificación | gol | asistencia | total... | pase | clave... | duelos ganados |
|---|
| Club | Season | PT | PJ | TA | TR | MINS | GpP |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2021/2022 | 22 | 23 | 1 | 0 | 1937 | 0.17 | |
| 2021/2022 | 8 | 10 | 4 | 1 | 679 | 0.00 | |
| 2022/2023 | 34 | 35 | 3 | 0 | 2990 | 0.20 | |
| 2023/2024 | 35 | 40 | 1 | 0 | 3136 | 0.13 | |
| 2024 | 14 | 15 | 0 | 0 | 405 | 0.13 | |
| 2025 | 4 | 5 | 1 | 0 | 86 | 2.20 | |
| Total | 117 | 128 | 10 | 1 | 9233 | 0.23 |
RIVALES
| Rival | M | W | D | L | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 7 | 0 | 0 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| 7 | 0 | 1 | 6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| 7 | 0 | 0 | 7 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| 7 | 2 | 3 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| 7 | 2 | 3 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| 7 | 0 | 1 | 6 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| 6 | 1 | 3 | 2 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| 6 | 1 | 2 | 3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| 6 | 1 | 4 | 1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
| 6 | 1 | 2 | 3 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
- Valor actual de mercado
- Transferencia más alta
- Valor de transferencia
RESUMEN DE ESTADÍSTICAS
2.2
Goles por partido
-
Disparos por 1 gol
19.1%
Minutos por partido
Defensa
Robos de balón limpios-
Intercepciones por juego-
Entradas por partido-
Posesión ganada-
Regateado por partido-
Despejes por partido-
Error suyo llevó a disparo-
Error suyo llevó al gol-
Penalti cometido
RESUMEN DEL JUGADOR
Age
30
Born: 19/01/1996
Height
192
Position
Attacker
Joel Nouble ha jugado en 6 equipos en su carrera deportiva profesional:
Dagenham & Redbridge, Haringey Borough, Arbroath, Livingston, Wuxi Wugou, Shenzhen Juniors FC¿Dónde juega actualmente Joel Nouble?
Joel Nouble (England) juega actualmente para Shenzhen Juniors FC en . Joel Nouble tiene 30 años (19/01/1996) y su altura es de 192. Su número de camiseta es el 38.
¿Qué salario gana Joel Nouble al año?
Joel Nouble recibe un salario de por año
Sigue en GioScore las estadísticas del jugador, su carrera, trayectoria, estadísticas, puntación por partido y el historial de transferencias del jugador Joel Nouble.
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