Brad Potts
gold
Club | Season | PT | PJ | TA | TR | MINS | amarillo... |
---|---|---|---|---|---|---|---|
Carlisle United | 2012/2013 | 25 | 27 | 2 | 0 | 2118 | 0.07 |
Carlisle United | 2013/2014 | 32 | 37 | 5 | 0 | 2830 | 0.14 |
Blackpool | 2015/2016 | 45 | 45 | 7 | 0 | 3991 | 0.16 |
Blackpool | 2016/2017 | 48 | 48 | 4 | 0 | 3873 | 0.08 |
Blackpool | 2017/2018 | 45 | 45 | 3 | 0 | 3865 | 0.07 |
Barnsley | 2017/2018 | 38 | 40 | 5 | 0 | 3266 | 0.13 |
Barnsley | 2018/2019 | 20 | 22 | 0 | 0 | 90 | 0.00 |
Preston North End | 2018/2019 | 10 | 10 | 0 | 0 | 861 | 0.00 |
Preston North End | 2019/2020 | 17 | 35 | 1 | 0 | 1609 | 0.03 |
Preston North End | 2020/2021 | 24 | 44 | 2 | 0 | 2301 | 0.05 |
Preston North End | 2021/2022 | 27 | 39 | 4 | 0 | 2320 | 0.10 |
Preston North End | 2022/2023 | 37 | 41 | 7 | 0 | 3247 | 0.17 |
Preston North End | 2023/2024 | 31 | 31 | 8 | 0 | 2660 | 0.26 |
Preston North End | 2024/2025 | 18 | 23 | 3 | 0 | 1606 | 0.13 |
Total | 417 | 487 | 51 | 0 | 34637 | 0.10 |
RESUMEN DE ESTADÍSTICAS
Faltas por partido
Tarjetas amarillas por partido
Minutos por partido
Pases
Asistencias1
Toques532
Grandes oportunidades creadas-
Pases clave0.70
Precisión por partido3.45
Precisión en su campo-
Precisión en campo rival-
Precisión pase en largo-
Precisión pase corto-
Precisión pase cruzado0%
Ataque
Goles2
Minutos necesitados para marcar gol713 min
Goles por partido0.10
Disparos por partido0.65
Disparos a puerta por juego0.35
Brad Potts
RESUMEN DEL JUGADOR
Brad Potts ha jugado en 4 equipos en su carrera deportiva profesional:
Carlisle United, Blackpool, Barnsley, Preston North End¿Dónde juega actualmente Brad Potts?
Brad Potts (England) juega actualmente para Preston North End en . Brad Potts tiene 30 años (03/07/1994) y su altura es de 188 cm. Su número de camiseta es el 44.
¿Qué salario gana Brad Potts al año?
Brad Potts recibe un salario de por año
Sigue en GioScore las estadísticas del jugador, su carrera, trayectoria, estadísticas, puntación por partido y el historial de transferencias del jugador Brad Potts.
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